Главное в карьере - постоянный процесс познания нового, получение удовлетворения от реальных результатов и ощущение чистого горизонта. Поставьте перед собой цель, достигните ее — и вы сразу же станете лидером для других. Люди, достигшие успеха, считают важными уверенность и ответственность, интеллект и кругозор, коммуникабельность, лидерство.
Специалисты, изучившие опыт ста компаний, занимающих лидирующее положение на рынке и управляемых своими основателями, выяснили, что предприниматели по несколько раз терпели неудачу, прежде чем достигали успеха. В поражении нет ничего предосудительного, если вы вновь поднимаетесь на ноги.
Чтобы не катиться по инерции, задайте себе вопросы: так ли вы хотели жить; удалось ли достичь всего, к чему стремились; готовы ли вы внести в свою жизнь позитивные изменения, окружить себя деятельными, разносторонними, целеустремленными людьми?
К примеру, недостатки и вредные привычки свойственны многим. Но менять их способны не все. Лидерство невозможно без сознательного выбора позитивных перемен.
Для сознательного стремления к переменам нужно верить в то, что все в жизни может измениться к лучшему. Многие страшатся открыто выражать свои взгляды и идеи, выделяться из толпы. Работайте над укреплением уверенности в себе.
Большинство лидеров обладают неиссякаемым запасом энергии. Обратите внимание: энергичность заразительна. Ваше обращение со своими сотрудниками будет заимствовано ими в общении с клиентами и коллегами. Так и формируется стиль компании. Он может быть либо позитивным, либо негативным. Подобные отношения выстраиваются в семье, между друзьями…
Деятельный, состоятельный человек всегда воплощает слова в практические результаты, достигает своих целей так, чтобы от этого мог выиграть не только он сам.
Какие качества помогли в карьере вам? А каких, на ваш взгляд не хватает? Поделитесь своим опытом и наблюдениями: info@7-ja.ru
